Denne artikkelen er av eldre dato og innholdet kan derfor være utdatert. Vi anbefaler alltid uansett å søke konkrete råd før du foretar noen disposisjoner. Arbeidsmiljølovens regler om oppsigelsestid er…

Arbeidsgiver har i kraft av styringsretten rett til å organisere, lede, kontrollere og fordele arbeidet. Arbeidsgiver har dermed også adgang til å gi de ansatte særskilte ordre og instrukser. Arbeidstaker…

Høyesterett kom i en nylig avsagt dom til at oppsigelsen av en servitør i prøvetiden var ugyldig. Oppsigelsen var begrunnet med manglende pålitelighet som følge av at mannen hadde gitt…

Reglene om konkurranseklausuler i arbeidsforhold er inntatt i arbeidsmiljøloven kapittel 14 A og sier noe om gyldigheten av konkurranseklausuler som er avtalt mellom arbeidstaker og arbeidsgiver. Loven sier imidlertid ikke…

Denne artikkelen er av eldre dato og innholdet kan derfor være utdatert. Vi anbefaler alltid uansett å søke konkrete råd før du foretar noen disposisjoner. Ved tvist om rettmessigheten av…

Mangelfulle arbeidsprestasjoner kan etter omstendighetene være saklig grunn for oppsigelse. Det beror på en konkret vurdering om mangelfulle arbeidsprestasjoner gir saklig grunn for oppsigelse, hvor det sentrale er om arbeidstakerens…